澳門葡京官網手機版幽默軼事之過錯年

加拿大渥太華的奔馬公汽公司這天舉行一次特別會議。

6年前,他曾經在南方某家報社記者部試用。想想自己30多歲了,還在職場上過“試用期”,他的壓力非常大:如果試用期通不過,那就太丟人了……

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夾皮峪那可是條深山溝,常年不通車,這里住著幾十戶人家,與外界幾乎隔絕。
村里人想買點東西,只有每月農歷一、六縫鄉里大集的時候,才有人趕著毛驢去采購點貨馱回來,當然得給莊里鄉親的把想買的東西捎回來。
這不才剛進入臘月,李大義就要趕著毛驢到鄉里趕大集了,他把鄉親們需要購買的東西都一五一十的記了下來。這次買日歷的特別多,村里的人手頭緊,就找便宜的買吧。
在大集上一個偏僻的地方,李大義總算找了一家便宜的攤點,看看印的還不錯,價格也合理,他就給這幾十戶人家每人買了一本,高高興興的打道回府了。
不成想這本來是一件好事,但是卻讓莊里鄉親們提前一天就過完了春節。原來這批日歷的日期,不知是怎么回事,都莫名其妙的印早了一天。

新萄京娛樂場國際品牌,1.穿西裝,還是不穿西裝
想當年我到公司報到,很隨意,穿著打扮和平時也差不多。結果去報到的時候,發現和我一起到技術部的王爽一身西裝,讓人眼前一亮。我和他開玩笑:小伙子蠻帥的嘛!其實我的心里有點兒失落。
到行政部集合,看到大多數人和我一樣,我的心理馬上就平衡了,還有些忍不住地在心里笑話小王,大熱天的,穿這么多,真是自己給自己找罪受!
但是行政部的培訓主管好像不這么看,他挺喜歡小王的。小王被指定為小組長,二十多天的培訓,他也確實幫著主管、為大家做了不少事,很受好評。如果“王爽”是一個品牌,他的知名度和美譽度大幅度提升,而我呢,還是一個小牌子。
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我想我會毫不猶豫地選擇穿西裝、打領帶。服裝其實是一個信號,首先說明你把到公司來上班當做很鄭重的一件事,其次,表明你是一個很重禮儀的人;最后,西裝使人更精神,讓你更容易被注意到,套用美學上的一句話——形式具有內容的涵義。
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上班第一天,著裝正式為妙。不管別人怎樣,你必須要表明你的態度,正式的服裝勝過千言萬語。
2.如果你還把自己當成學生,別 人也不會把你當成同事 想當年
我是習慣了,見人就叫老師,實習的時候是這樣,上班了還這樣。結果,第一天主管就把我叫過去,說你翻開《員工手冊》××頁,上面有規定,在公司內,一律稱呼名字,年紀比較大的,為表示尊敬,才稱呼老師,明白了嗎?
明白是明白了,但是我很不習慣,怎么可以?老總來了,大家也是直呼其名,或者是省略姓單叫他的名字,我的嘴張了半天,也沒叫出來。
同事說我是“小孩子”,倒也沒有什么責怪的意思,但是明顯不把我和他們放在一個層面上。因為是“小孩子”,大家很照顧我,但是被照顧的滋味兒也不總是那么好。被照顧意味著你可以不承擔責任,也就意味著你失去獨當一面的機會,沒有那么多機會給你,在專業上的長進自然也就少了很多。
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我一定大大方方地把他們當做同事,當然還是要不斷學習,向很多人。但是,我首先是一個和他們共同工作的人,而不是一個學生。
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調整心態,第一天就要用實際行動給人這樣的信息:我是加入這個團隊和大家一起合作的。這種行動包括著裝職業化、說話不要撒嬌、遵循公司的稱呼慣例、請教老同事但是盡量獨立處理事務。
3.清楚地告訴別人你是誰 想當年
關于我名字的尷尬其實從第一天就開始了。我的部門經理是南方人,一叫我的名字就別扭,明明是“許曉峰”,他一念就成了“徐曉峰”。他還帶著我到各相關部門拜會,礙于情面,我沒有當面糾正,結果我就在一片“小徐”的招呼聲中,開始了我的職業生涯。
接著尷尬的事就接踵而來。先是人力資源部問我檔案上是不是填錯了或是有什么曾用名沒有。然后是行政部在做通訊錄的時候,把我的名字寫成了“徐曉峰”,再后來是我們的總機接線員告訴來電話找我的人“對不起。我們公司只有一個‘徐曉峰’,沒有‘許曉峰’”。更絕的是,前臺把我的信件寫上“查無此人”給退了回去!很喜劇,但這是現實。
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立即糾正部門經理的口誤,面帶笑容,態度誠懇,想來經理也不會因此不快。要在第一次出現差錯時就及時為自己正名,畢竟這是我跟同事的第一次親密接觸澳門葡京官網手機版,!
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永遠別主動把自己當做一個無名小人物,為人低調謙虛是一種品德,但在職場中,讓領導、同事甚至對手記住你的名字,也是確立職場地位的第一要素。

董事長早早來到會議室。營銷副總經理蓋比已坐在椅子上,并沖他禮貌地打了招呼。董事長用嚴厲的目光掃了他一眼,沒答理他。

每個周末,他都會主動去報社加班,經常加班的還有一人:一個剛從大學畢業的女碩士,她也處于報社“試用期”。報社有兩部熱線電話,周末的時候,他和女碩士各守一部。他們既是想獲得熱線電話的新聞線索,也是想給社長留下好印象。

圖片源于網絡

蓋比后悔不已,預感自己大禍臨頭。前幾天他因一時失誤,導致公司損失了50萬元。此次董事長召集開會肯定是宣布撤消他副總經理的職務,月薪4000元也不會有了,更不用說威信掃地,再沒一家單位會用如此重大過失的人。

他的妻子比他早一年來到南方,在一家外企上班,收入高、福利好。有時候,當妻子下班到家后興高采烈地匯報自己又加薪的“好消息”時,他便本能地在內心默默地計算著現在和妻子在收入上的差距又拉大了幾倍。

不知道大家有沒有過這樣子的經歷?就是突然很想和很久沒有聯系的同事、朋友或親人聯系,想知道他/她的近況,很懷念當初和/她在一起的時光,想和他/她重新回到最初的關系。

會議開始了。董事長卻只字不提蓋比的事。他拿出兩盤錄影帶,讓工作人員拿去放映,然后說:“大家要注意看,看完錄影帶再發言?!?/p>

周末加班的時候,他心事重重,除了熱線電話外,其他的電話,一概沒有心思去接。某個周末,記者部主任桌子上的電話響了,那個女碩士過去接了,居然是社長,社長詢問記者部主任在不在報社?因為打他的手機關機,有急事找他。她回答說主任沒有到,如果到了一定告訴……掛了電話,她向他解釋說:“是社長?!彼幌伦影没谄饋恚鹤约涸趺淳蜎]有接這個電話呢?接了電話,社長就會知道他在加班,這樣的敬業“印象分”多多少少會對試用期通過有點幫助吧?

以前在一家銷售公司工作,因為和個別的同事相處的不是很融洽。離職的時候就不想跟那家公司的同事有任何聯系,也覺得不可能有什么事會和他們再聯系起來。于是刪除了那個公司所有同事的聯系方式(電話、微信、qq)。

第一個錄像,是因紐特人捕捉狼的場面:他們在冰雪地里鑿一個大坑,將刀的刀柄插在冰塊里,刀柄固定好后,再往刀口上灑一點雞鴨血,又將刀口埋好,再往其他地方灑了點雞鴨血,便離開了。獵人走了不久,一只狼聞到了血腥味,一路尋找而來,來到埋刀的地方。它想下面一定是一只死雞,或是死鴨,這回可要飽食一頓了。于是它用舌頭不停地舔著,不久舔到刀口上。漸漸的,舌頭凍得失去了知覺,而狼感到血腥味更濃,繼續不停地舔,哪知再不是雞血而是它自己的血流了出來,又被它吸進去,最后流血過多倒在了冰雪上。

正在懊惱之中,主任桌子上的電話鈴又響了,女碩士站起來又準備接,這個時候,他已經條件反射地沖了過去,拿起了話筒……

再換一份工作依舊還是會有相處的不融洽的人。突然有點想念之前相處的雖算不得融洽,但人品不錯做事不站隊保持自己的觀點也可以給人一些道理的同事,才發現當時因為那些相處不融洽的同事連這些還能相處的同事的聯系方式都刪除了。

第二個錄像,是一個婦女的講述:她懷孕八個月的一天,丈夫沒時間接她,電話中告訴她打的回家。她想才一里多路,走過一條鐵路就到家了,就徒步往家走。路過鐵路時,不小心摔了一個跟頭。還好,人沒摔傷,拍了拍灰塵后走回了家。不久,一個男孩出生了,十分可愛,胖胖的,足有八斤重。當他兩歲時,才發現他有些不正常,目光呆滯,反應遲鈍,手腳笨拙,還不會講話。醫生檢查時發現,這孩子有可能是在胎中受了刺激,頭部受過傷所致。孩子的母親猛然想起,當時是鐵軌撞上小腹,可自己用手按了按不很疼,可能是兒子的頭碰上了。一個跟頭,使一條生命成了癡呆,實在太可惜了!

盡管他很勤奮,盡管他也做出了好成績,但是,報社老總就是看他不順眼,那他的試用期只能玩兒完!

費盡心思找各種辦法再次加上他們的微信,然后略帶歉意地解釋了下當時不是有意要刪除他們的微信的。對方也表示不care,以為這樣兩人的關系就會重修舊好還能說上話。

“當初我為了節省幾塊錢的士費,這下不知要花幾十、幾百萬的錢去治療孩子,無休止料理他的生活,去為他日后的生活買單……”

幾經周折,他終于在一家行業報紙里做了副刊編輯,工作輕松,月工資五六千元,他比較滿意。

并不會,加上之后除了當時寒暄一下便再也找不到可以再次聊天的話題。他/她只是我微信里的一個擺設,久而久之還是再次刪了。

董事長要求大家各抒己見,根據兩個故事談自己的見解。所有董事不是指責狼愚蠢,婦女太小氣,就是不知所以然。輪到蓋比發言,他站起來說:“我覺得,狼刀口舔血是死在自己的貪婪和缺智上。而孕婦的跟頭,告訴我們該投資的一定要投資,小過也是錯,一個人一生不可能沒過錯,重要的是將過錯轉化為財富,再去獲取更大的財富……”

那天,他在網上閑逛看博客,竟然找到了那個女碩士的博客,女碩士后來順利通過了那家報社的試用期。

或許人的圈子就是換了又換,緣份這種東西真的很有限。一次又一次地錯過你才會懂得珍惜,而錯過生命中的良師益友都不要遺憾,你都會再遇見,錯過都只是讓你遇見時要珍惜。

董事長帶頭鼓掌,眾人也跟著鼓掌。會議繼續進行,董事長根據蓋比因失誤造成公司損失50萬元一事,指出了他忽視市場規律、過于自信等問題,最后宣布撤消蓋比營銷副總經理職務,暫時留用。但是,蓋比的自我檢討做得很好,若我們放棄如此才華橫溢的人,又不珍惜他的過錯,那將會永無止境的交學費。我認為,公司應該像一位母親,不能嫌棄自己的兒子,該為錯誤買單?!倍麻L停頓了一下,然后宣布:“鑒于公司營銷副總經理一職不可空缺,所以重新任命蓋比為副總經理?!?/p>

從女碩士的博客中,他居然看到了對那次接電話的精彩描述:“與我一起試用的是個30多歲的男人,看模樣,應該和我們社長的年齡差不多吧,我對他很鄙視,因為試用期間,一個周末,社長打來電話,‘試用期男人’平時只接新聞熱線,不接其他電話的,當聽我說是社長來電,從表情中能看出他很懊悔沒有接那個電話。當電話再次響起的時候,他邊說‘我來我來’,邊沖到了電話前,一手拿著話筒,一手用手掌向下打著手勢,示意已經站起來的我重新坐下,‘試用期男人’在電話里低聲下氣地和社長說話,口中一個勁地說:‘好好好,社長,您放心,主任如果來,我一定讓他及時給您回電……’他邊說話邊點頭哈腰的,腦袋簡直就要磕著桌面了,掛了電話,‘試用期男人’興奮地說,是社長的電話……”看到這入木三分的細致描述,他一下子呆住了,過了好一會兒,他緩過勁兒,開始反省對方為什么這么寫?自己做了對不起她的事情了?沒有。想來想去,那只剩一條原因:她寫這個片段,就是出于對一個無能男人的本能鄙視!這種鄙視是來自她骨子里的……

而具體要怎么珍惜?我個人意見就是凡事留有余地,日后好見面。

董事們這才知道看這兩部錄像的真正原因。大家再次鼓掌,算是新任命一致通過了。蓋比起身向大家一一行禮,他說:“絕不浪費錯誤,一定珍惜錯誤!”

第二天,在他的再三請求下,領導同意他辭去輕松的副刊編輯工作而去廣告部,他就為多掙錢,他不是個怕吃苦的人,他相信自己能干好廣告。

親情,友情,愛情都如此。

蓋比真正從哪兒跌倒,就從哪兒站起來。他很快深入市場,與員工們一道調查研究,制訂切實可行的營銷方案,短短一年,就給公司創造了1000萬元的利潤,真正回報了公司。

他工作很拼命,一年后,他成為報社的“首席廣告員”,掙的廣告提成高達30多萬元,第二年,更是高達50多萬元。第二年年底,他從報社辭職了,因為有著自己的諸多固定客戶,他自己成立了一個廣告公司。

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?此木寶谷

很多時候,坐在辦公室,他會像牛反芻那樣默默地反復咀嚼著女碩士的鄙視,他深刻體會到她的鄙視對于他的人生來說,非常有“營養”:讓他在逆境的時候不泄氣,因為泄氣的后面會有更多的鄙視,讓他在順境的時候腦子不發熱,因為可以提醒他珍惜來之不易的成功!

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不管什么時候,他都會珍惜那個女碩士的鄙視,那可以讓他受益一生……

? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?2017/5/14

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